计算机科学公司 (CSC) 面试经验（校内）

大家好！ CSC 来到我们的校园全职招聘最后一年的学生。
以下是我的面试经历。它由三个回合组成。每一轮都是淘汰赛。

第一轮（书面）
共有 99 个（MCQ）和 1 个论文写作问题，总时间为 90 分钟。
测试在纸上。有三个部分
(i) Aptitude（30 题）（难度级别：简单）
(ii) 技术（69 个问题）：它包括所有主题，如操作系统（主要是文件系统问题）、DBMS、云计算+大数据、网络、与一些最新技术相关的问题（例如：Google Glass 等）和C、C++、 Java（输出类型问题）。 （难度级别：中等）
(iii) 论文写作：4个题目；我们需要选择其中任何一个。
到目前为止，我只记得一个主题。这是“印度青年是自信还是迷惑”。

本轮过后，14人入围下一轮。

第二轮（技术面试）
第一个问题很明显“告诉我你自己”。人们通常会轻描淡写，但这是我们在采访中留下的第一印象。然后他询问了我的 NIMCET 等级以及有关 NIMCET 的更多详细信息。
他询问了我的两个项目的详细描述以及“以排序顺序插入链表”的一个数据结构（感兴趣的区域）完整代码。然后他问我“你对'创新'这个词的理解是什么，你有没有想过或者你有没有实施过任何创新项目”。我们就这个问题进行了长时间的讨论。他对我的面试印象非常深刻，2分钟后就打电话给我进行下一轮面试。

第三轮（人力资源）
这只是一个形式，面试官又问了我对“创新”的理解和对工作地点的偏好。他们在面试中告诉我，我们选择了你担任这份工作，并提出了一些改进自己的建议。 😀

建议：
准备好“告诉我关于你自己”的格式，不要说出你在简历中已经提到的事情。以令人印象深刻的方式展示您的项目。