微软IDC面试经历 |第 88 套(适用于 SDE-1)

本篇文章将分享微软IDC面试经历第88套，适用于SDE-1级别。本次面试包括四轮面试，分别为算法、设计、行为和技术面试。

算法面试

算法面试主要考察候选人对基本数据结构和算法的理解和掌握。面试官会提供一些算法题，包括字符串、数组等相关算法题。以下是本次面试的一道算法题:

算法题

给定一个整数数组，找到两个数字，使它们相加到特定目标数。

函数twoSum应该返回两个数的索引，其中一个数是另一个数的补数。

例如：

给定 nums = [2, 7, 11, 15], target = 9,

因为 nums[0] + nums[1] = 2 + 7 = 9,

所以返回 [0, 1].

解答

def twoSum(nums: List[int], target: int) -> List[int]:
    mapping = {}
    for i, num in enumerate(nums):
        diff = target - num
        if diff in mapping:
            return [mapping[diff], i]
        mapping[num] = i

以上算法的时间复杂度为O(n)，空间复杂度为O(n)。

设计面试

在设计面试中，面试官将提供一个问题并要求候选人设计和实现一个解决方案。例如，以下是本次面试的一道设计题:

设计题

设计一个在线计算器，具有以下功能：

• 加、减、乘、除四个基本运算符；
• 可支持连续计算；
• 具有括号功能；
• 实时显示运算结果。

解答

候选人需要依据提示设计并实现一个计算器，这个计算器需要使用数据结构和算法实现四个基本运算符和括号功能。以下是解答的一种实现方式：

• 采用中缀表达式计算
• 将中缀表达式转换成后缀表达式
• 将后缀表达式结构简化成数字

行为面试

在行为面试中，面试官关注的是候选人的态度、职业素养和一些典型的场景。以下是本次面试的一道典型的行为题：

行为题

请描述一次您挑战团队成员领导地位的经历，以及您学到的关于团队合作的宝贵教训。

解答

这道题考察候选人是否有高效团队合作能力，同时能够具备一定的领导能力。候选人需要回答自己曾经挑战团队成员领导地位的具体场景，总结自己所得到的经验和教训。例如，以下是一个典型的答案：

“我曾经参加一个项目，团队中的某个成员总是独断专行，不听取其他成员的建议。我考虑到这会损害整个项目的进度和质量，便与该成员进行了沟通和协商，最终我们达成了一致。这次经历让我深刻认识到团队合作和协作的重要性，也明白了在团队中做一个优秀的成员需要具备沟通和协作能力。”

技术面试

技术面试主要考察候选人在技术方面的掌握程度和解决问题的能力。以下是本次面试的一道典型的技术题：

技术题

给定一个整数数组，编写一个函数来判断它是否是3的幂次方。

进阶：

你能不使用循环或者递归来完成本题吗？

解答

class Solution:
    def isPowerOfThree(self, n: int) -> bool:
        if n <= 0:
            return False
        while n % 3 == 0:
            n //= 3
        return n == 1

以上算法的时间复杂度为O(log3(n))，空间复杂度为O(1)。

以上是本次面试的全部内容，希望能对读者有所帮助。