DE Shaw 面试经历(实习)

背景介绍

DE Shaw 是一家基金公司，以量化交易著名。该公司在全球多个地方均设有办公室，如纽约、迈阿密、伦敦、上海等地。DE Shaw 一直以来都非常注重技术人才的招聘，技术团队在公司中占据着重要地位。

面试类型

DE Shaw 面试主要分为两个部分：笔试和面试。笔试主要考察高等数学、数据结构与算法等基础知识，难度较高；面试分为两轮，分别为技术面试和HR面试。

技术面试

面试官

DE Shaw 的技术面试通常由两到三个面试官组成，一般都是技术团队中的高级工程师或经理。

面试内容

技术面试主要考察数据结构与算法、操作系统、计算机网络、编程语言等基础知识。以下是一些常见的问题：

1. 什么是二叉查找树，如何进行删除和插入操作？
2. 什么是操作系统中的进程和线程，它们之间的区别是什么？
3. OSI七层模型中各层的功能是什么？
4. 你最熟悉的编程语言是什么？说说你对这种语言的理解和应用经验。
5. 什么是HTTPS？HTTPS的连接过程是怎样的？

HR面试

面试官

HR面试一般都是由人力资源部门的招聘主管或招聘经理进行。

面试内容

HR面试主要考察求职者的个人背景、能力、职业规划等方面。以下是一些常见的问题：

1. 你为什么选择这个职位？你有什么优势？
2. 介绍一下你过去的工作经验，以及你从这些经验中学到了什么。
3. 你的职业规划是什么？你未来的目标是什么？
4. 你个人的兴趣爱好是什么？你认为这些爱好能给你带来什么影响？
5. 如果被录用，你希望在DE Shaw中得到什么样的职业生涯发展？

面试感受

DE Shaw 的面试难度相对较高，要求基础扎实，并且需要对行业前沿有较深的了解。但是，面试官非常专业，面试体验非常良好，对于想要进入量化交易行业的程序员而言，DE Shaw 是一家非常好的选择。