亚马逊面试经历 | 设置 297(SDE 校内)

背景

亚马逊是一家全球知名的电商巨头，公司业务遍及全球，并在云计算、AI等技术领域发展迅速。作为一个工程师，能够在亚马逊工作是许多人的梦想之一。

在亚马逊面试中，Set 297是其中一个职位，主要面向大学应届毕业生，是一个理想的起点。下面来分享一下我的亚马逊面试经历。

申请

首先，你需要在亚马逊招聘网站上申请Set 297职位，提交你的简历和申请表。如果你符合要求，HR会联系你安排面试。

在面试前，需要对亚马逊的产品、技术、业务有一定的了解。可以通过官方网站、社交媒体、新闻报道等途径获取信息。

面试流程

亚马逊面试一般分为以下几轮：

1. Phone Interview

在这一轮面试中，你会接到一位面试官的电话，进行技术面试。主要考察你的编程能力、数据结构和算法知识。

下面是一些可能的题目：

• 实现一个 LRU Cache
• 实现一个二叉树的遍历
• 给定一个有序数组，查找某个数是否存在

2. Virtual Interview

这一轮面试是通过视频通话进行的，通常包含2-3个部分。

• 小组讨论：和其他面试者一起讨论一个特定的问题或场景，并提出解决方案。
• 技术面试：和面试官进行一对一的技术面试，询问更深入的问题。
• 领导力面试：面试官会向你提出一些关于领导力和决策的问题，并要求你描述你的解决方案。

3. Onsite Interview

如果你通过了前两轮面试，将会有一轮面试在亚马逊的实体办公室进行。这一轮的面试通常包括5-6个部分，每个部分持续约45分钟。

以下是可能的面试内容：

• 代码实现：要求在黑板上实现一个特定的算法或数据结构。
• 系统设计：面试官提出各种系统设计问题，要求你提出方案，并考虑各种因素（如性能、可扩展性、容错性等）。
• 面试官角色扮演：面试官扮演一个虚拟的客户或领导人，要求你解决一个特定的问题或场景。
• 几组小组讨论：和其他面试者一起面对多个问题或场景，并提出解决方案。

得到工作的关键

若要成功通过亚马逊的面试，关键在于准备充分，保持自信和冷静，并合理回答面试官的问题。以下是一些人人都应该具备的技能：

• 掌握编程语言和算法/数据结构。
• 了解亚马逊的产品、技术和业务。
• 注重团队协作、沟通、领导力和决策能力。

没有什么快速通道到达成功，一步一个脚印才能走得更远！

总结

亚马逊面试的过程很严格，但它也是帮助应聘者了解自己的一种机会，有助于了解自己在技术、领导力、沟通和团队协作等方面的优势和差距。只要有足够的准备和冷静的心态，你也可以成为 Set 297 级的新成员！

# 亚马逊面试经历 | 设置 297(SDE 校内)

## 背景

亚马逊是一家全球知名的电商巨头，公司业务遍及全球，并在云计算、AI等技术领域发展迅速。作为一个工程师，能够在亚马逊工作是许多人的梦想之一。

在亚马逊面试中，Set 297是其中一个职位，主要面向大学应届毕业生，是一个理想的起点。下面来分享一下我的亚马逊面试经历。

## 申请

首先，你需要在亚马逊招聘网站上申请Set 297职位，提交你的简历和申请表。如果你符合要求，HR会联系你安排面试。

在面试前，需要对亚马逊的产品、技术、业务有一定的了解。可以通过官方网站、社交媒体、新闻报道等途径获取信息。

## 面试流程

亚马逊面试一般分为以下几轮：

### 1. Phone Interview

在这一轮面试中，你会接到一位面试官的电话，进行技术面试。主要考察你的编程能力、数据结构和算法知识。

下面是一些可能的题目：

- 实现一个 LRU Cache
- 实现一个二叉树的遍历
- 给定一个有序数组，查找某个数是否存在

### 2. Virtual Interview

这一轮面试是通过视频通话进行的，通常包含2-3个部分。

- 小组讨论：和其他面试者一起讨论一个特定的问题或场景，并提出解决方案。
- 技术面试：和面试官进行一对一的技术面试，询问更深入的问题。
- 领导力面试：面试官会向你提出一些关于领导力和决策的问题，并要求你描述你的解决方案。

### 3. Onsite Interview

如果你通过了前两轮面试，将会有一轮面试在亚马逊的实体办公室进行。这一轮的面试通常包括5-6个部分，每个部分持续约45分钟。

以下是可能的面试内容：

- 代码实现：要求在黑板上实现一个特定的算法或数据结构。
- 系统设计：面试官提出各种系统设计问题，要求你提出方案，并考虑各种因素（如性能、可扩展性、容错性等）。
- 面试官角色扮演：面试官扮演一个虚拟的客户或领导人，要求你解决一个特定的问题或场景。
- 几组小组讨论：和其他面试者一起面对多个问题或场景，并提出解决方案。

## 得到工作的关键

若要成功通过亚马逊的面试，关键在于准备充分，保持自信和冷静，并合理回答面试官的问题。以下是一些人人都应该具备的技能：

- 掌握编程语言和算法/数据结构。
- 了解亚马逊的产品、技术和业务。
- 注重团队协作、沟通、领导力和决策能力。

没有什么快速通道到达成功，一步一个脚印才能走得更远！

## 总结

亚马逊面试的过程很严格，但它也是帮助应聘者了解自己的一种机会，有助于了解自己在技术、领导力、沟通和团队协作等方面的优势和差距。只要有足够的准备和冷静的心态，你也可以成为 Set 297 级的新成员！