我来自位于印度加尔各答的 Tier-3 私立工程学院。我通过我们的大学安置团队了解到乐天的机会。这是一个泳池校园活动（对于那些不熟悉泳池校园的人来说，这是多所大学/研究所聚集在一个共同的地方，由一个组织进行招聘活动）为期六个月的高薪实习计划结束时提供 PPO 报价（基于实习期间的表现）。
第 1 轮：在对坐在观众席上的 1000 多名候选人进行了一些演示和公司介绍后，我们被称为第一轮。第一轮包括 40 多个量化、LR、口头和推理 MCQ。随之而来的是四个编码问题。第一个是一个简单的基于数学的问题。第二个是基于堆栈的问题，是 Stock Span 问题的修改版本。第三个是一个非常有趣的中难度优化问题。第四个也是最后一个问题是流行的 2048 拼图益智游戏的实现。
第 2 轮：在第一轮之后，少数大约 70-90 名候选人入围。这一轮是技术面试，我遇到了一个高级工程师，问题非常好，持续了大约45-50分钟。这些问题来自算法和数据结构、OOP 和简单的低级设计和 DBMS。我被要求设计一个浏览器（高级后端），涉及各种状态管理和一些功能。其他算法问题主要来自链表、图形、堆栈、队列等。我有信心被选中，面试后也得到了同样的通知。下一轮应该在几天内通过 Skype 电话进行。
在第三轮之前有一些差距，这在下意识中造成了恐慌，我不喜欢。后来我才知道，延迟是因为应该面试我的工程师的日程安排以及他们团队中的一些生产问题。
第三轮：这是第二轮技术面试。对我们来说，它发生在 Skype 上。我遇到了一个高级架构师和经理，这些问题难度较高，涉及应用程序开发中的并发、 Java 的低级详细问题、DBMS 中的锁定以及其他常见的 DBMS 和Java概念。从数据结构来看，有两个问题，一个是性能优化问题，我能够使用哈希映射的修改实现来解决，另一个是动态编程问题。其他问题是基于示例/场景的，例如 NoSQL 与 RDBMS 的比较、异常处理、多态性等。 面试官非常精通 RDBMS 数据库和Java的内部工作，因此我面临的问题水平非常棘手，所以坦率地说，您可能会在这一轮中受到一些影响。您需要诚实并冷静地解决尽可能多的问题。他们也可能会要求您编写 SQL 查询以从头开始设计系统，因此也要复习 SQL 命令。最后还给我介绍了他参与的工作，工作的复杂性，目前正在解决的问题等。
老实说，我认为我在这一轮中表现不够好，因此我没有希望获得报价。我询问了我的 2-3 名同行，他们也参加了各自的面试，并了解到他们也有类似的被问题级别烤的经历。
令我惊讶的是，我通过了并被选中了。 🙂
第 4 轮：这是实习角色的可选轮次。这一轮是与 HR 面对面的讨论。它涉及基本的行为和基于场景的问题。
判决：被选中在乐天印度（班加罗尔办事处）实习 6 个月。
后来我才知道，大约有10-12名实习生是从印度东部挑选出来的。该实习计划在全国约有 80 名实习生。
编辑 1 ：让 Macbook Pro 继续工作。 😉 实习快到一半了，在这里学到了很多很棒的东西。学习曲线是陡峭的。文化是伟大的，高度以员工为中心的管理。
编辑 2 ：在一个真正的团队中从事实时项目。在实习结束时向印度首席执行官展示了我的工作。 PPO 提供。实习计划很棒，而且独一无二。