我是通过 Linkedin 在 Sandvine 申请的，要求是至少 7.5 CG 和 C++ 知识。申请后几天我就收到了第 1 轮的链接。
第 1 轮（在线测试） ：测试在 HirePro 平台上进行。
- 在线测试由 3 个部分组成。每个都单独完成，甚至分别计时。在完成当前部分之前，我们无法导航到另一部分。
- 第一部分由基本能力题组成，20 分钟内完成 15 道题。
- 第二部分包括与 CS 主题相关的技术问题，如 OS、DBMS、CO、CN，以及来自 C、C++、 Java、 Python等各种语言的输出问题。 40 分钟内完成 20 道题。最初感觉这一轮有很多时间，但最后我不得不四处奔波。
- 第三部分有 4 个编码问题，你应该在文本编辑器中编写代码，我们不需要运行它。 3 个问题——简单级别，1 个问题——中等级别。
- 我不记得确切的问题了。
- 3天后我接到了技术面试的电话，面试是我被选中的部门主管接的。
第二轮（技术面试） ：
- 简单的介绍
- 代码 1：编写代码以检查提供的 IP 是否有效。我确实解决了代码，但忘了考虑字符。 https://www.geeksforgeeks.org/program-to-validate-an-ip-address/。在此之后，我们讨论了如何更正此代码。
- 代码 2：反转 Stack 的前 5 个元素。这是一个简单的问题。
- 之后我们讨论了函数和变量如何存储在内存中。
然后面试官问了网络。
- OSI模型的层次
- 各层函数
- TCP报头
- IP头
然后她问我有没有什么问题，面试就结束了。
那天晚些时候，我接到人力资源部的电话，要求我安排第二天的人力资源讨论会。
第三轮（人力资源讨论）：
- 基本介绍
- 讨论 Sandvine 做什么
- 关于我的家人的信息
- 为什么我没有通过校园实习加入公司
- 然后她告诉我我被选中了，然后和我讨论了这个套餐。
- 面试官很好，乐于助人。
我被选中一周后就加入了公司。