FreshworksFreshdesk 软件开发人员面试经验（校内）

背景介绍

Freshworks是一家位于印度的软件公司，提供各种云端服务以及软件开发工具，其中Freshdesk是其服务台管理软件之一。该公司在全球有着广泛的用户群体，旨在为客户提供高效可靠的服务。

面试准备

在面试之前，建议备好以下材料：

• 简历
• 代码示例库
• 个人项目介绍

在准备面试过程中，还应该:

• 熟悉所掌握技术的最新发展
• 阅读公司网站上的招聘要求和职责
• 准备回答常见的技术面试问题

面试流程

1. 技术面试

该公司通常会以面试形式进行初步筛选，技术面试的重点是检查求职者是否掌握所列部分技能项。建议在此进程中回答实际情况而不是假理论，可能会面临一些附加问题或者实际情况的考察。

2. 编程测试

编写代码是该公司招聘时的一个重要考察内容。编程测试可能是让应聘者解决一些简单的问题或者小项目。

3. Onsite面试

在Onsite面试中，公司会进行现场技术能力以及适应能力的测试，该公司通常会采用一对一面试的模式。

4. 招聘面试

一般情况下是Final Interview，一般由CTO或CEO进行面试，主要考察对公司文化以及求职者是否适合该公司运转模式的认识。此面试着重考察求职者是否符合公司目标和要求。

面试难点

Freshworks的软件开发人员面试着重考察求职者的编码实力和编程技能，以下几个部分是该公司面试中需要特别注意的难点：

• 数据结构
• 算法
• 编码能力、规范和工具
• 理解复杂代码的能力

总结

FreshworksFreshdesk在面试中重视面试者的专业分析能力、使命感、自我学习和表达能力，对代码和职业素养要求颇高。在面试前，求职者最好准确把握自身实力，尽可能多准备，不留遗憾。