SDE 实习生 + FTE 的 HashedIn 面试体验（2021 年 1 月校园内）

背景

在2021年1月，我参加了 HashedIn 的 SDE 实习生和 FTE 的校园招聘面试。

HashedIn 是一家位于印度班加罗尔的软件开发公司，提供软件开发、云计算、人工智能等服务。该公司在印度有多个办公室，同时也在美国和欧洲设有办事处。

面试环节

一面

首先是一面的面试，主要是技术问题和项目经历的介绍。

技术问题

问题主要集中在数据结构和算法方面，包括以下内容：

1. 什么是哈希表（Hash Table）以及其原理？
2. 哈希表的碰撞（Collision）怎么处理？
3. 什么是链表（Linked List）？它有什么应用场景？
4. 什么是二叉树（Binary Tree）？它有什么应用场景？
5. 什么是堆（Heap）？它有什么应用场景？
6. 什么是排序算法（Sorting Algorithm）？请介绍一种你最熟悉的排序算法。
7. 什么是递归（Recursion）？它有什么应用场景？

项目经历

在项目经历的介绍中，需要重点介绍自己在其中承担的角色以及贡献，包括以下内容：

1. 项目的背景和业务需求是什么？
2. 你在项目中扮演的角色是什么？
3. 你完成了哪些功能模块或者任务？
4. 你遇到的问题及解决方法是什么？
5. 你的项目成果对业务有什么影响？

二面

第二轮面试主要是与面试官的交谈和文化匹配。

个人项目

面试官会问你有什么个人项目，这时候需要介绍自己做过哪些项目以及这些项目的技术栈、功能、效果等等。

行业趋势

面试官会问你对当前互联网行业的趋势和未来的发展前景有什么看法，需要重点关注技术趋势和未来的发展方向。

HR 面

最后是 HR 面环节，主要是关注面试者的综合素质和个人能力。

职业规划

面试官会问你的职业规划和对公司的了解，需要重点关注自己的长期目标和短期发展计划。

团队合作

面试官会问你在团队中的角色和表现，以及你在团队中遇到的问题和解决方法，需要重点关注沟通、协调和团队精神等方面。

总结

在 HashedIn SDE 实习生和 FTE 的校园招聘面试中，主要考察的是面试者的技术水平、项目经历、个人能力、文化匹配以及团队协作等方面。面试者需要具备扎实的数据结构和算法知识，同时需要重点介绍自己在项目中的贡献和成果。此外，面试者还需要注重个人发展和团队协作能力的培养。