SAP 实验室面试问题 |第 9 组（较新）
第一轮是在线测试。它由 107 个问题（60 个心理测量问题）和 90 分钟的总时间限制组成。难度适中。最后两个问题是编码（提示：这些带有更多标记，因此请先解决它们）。
第 1 轮：技术
面试官看起来像是三十出头的样子。他首先要求自我介绍。他浏览了我的简历，问我在 C 和 C++ 方面给自己打多少分，10 分，我说 6-7。他问了以下问题：
1.什么是C++中的类和对象。举例说明。
2.什么是静态及其用途？举一个现实生活中的例子，你会在哪里使用它？
3. C++中什么叫public、private(ans:Access Specifiers)，它们有什么用？对谁有用的用户或开发人员？
4. 授权和认证有什么区别？
5. 抽象与封装？
6. Encapsulation 是如何实现的和一个例子？
7. 继承有什么用？
8. 编写程序找出数组中的第二大数？
注意：我刚刚编写了一个代码，首先找到最大元素并将其设为零，然后再次从剩余中找到最大值（这将给出第二大数字）
他问这是否是最好的解决方案，我说不，这是第一个会打击任何人的解决方案，我们可以提高它的时间和空间复杂度
9. 然后他问时间和空间复杂度？
10. 最后有什么问题要问我吗？
他说有你很好，我回答了大部分问题，问题是你不需要确切的答案，关于你如何找到解决方案以及你认为你如何可以提高自己 谢谢。
第 2 轮：技术
面试官介绍自己，他在SAP工作了13年，大约50岁，看到他的那一刻，我就紧张了。他说我不想问任何关于编程的问题，因为你在第一轮就回答得很好并且得分很高。他要求自我介绍，然后问我有没有其他的offer，我说是的，然后他问你想加入SAP，我解释说。
他从一个谜题开始：
1. 有 10 个球，其中一个球较重，所有其他球的重量相同，需要多少分钟才能找到较重的球？
2. 又是一个重量难题，有25台机器生产1kg的砝码，突然一台机器损坏并开始生产999克的砝码，找到一次测量的机器？
3. 你使用过任何数据库吗？
4.什么是mySql？
5.什么是触发器。如何使用它们？
6、为什么我们有主键时还需要外键？
7、什么是SQL中的索引？
8. 连接有什么用？
9. 解释你的项目？
10. 最后一个问题像往常一样有什么问题要问我吗？我问了两个，他说谢谢，我就走了。
第三轮：管理
面试官做了自我介绍，恭喜我通过了两轮。让我自我介绍，然后是我的素质。我说我总是想找到更新的实现方法，他让我举一些例子，我解释了我的项目中的一个，另一个是我第一轮的关于寻找第二大例子的程序，他非常印象深刻。被问到我的项目和学术以外的其他事情。问我有没有offer。
我对 SAP 的了解，为什么选择 SAP？
他给了我一个图案，它是一个五边形，然后第二个是两个顶点相连的五边形，两点之间的每条线都被认为是一个连接。在第 75 个模式中会有多少个连接。我试图在 5 分钟内解决并得出一个递归解决方案（Ans: 5(n)+[n-1]th 模式中的连接数）。他说这是一个递归解决方案，你怎么能不使用系统找到，我向他解释说，我们所做的所有事情都在系统上，客户需要一个程序来解决这样的问题，这会很好，他印象非常深刻。
他说他会选择一个介于 1 到 200 之间的数字，你必须写下一组问题来问他们，你必须告诉我这个数字，并注意如果我将范围从 1000 到 2000 更改，同样的问题应该会起作用。我开始思考，然后我认为在这种情况下二进制搜索会起作用，我写了相关的问题并说这是一个二进制搜索，他让我为它写一个代码，我写了。他问我如何适应班加罗尔，因为我来自我解释的其他城市。然后他让我问任何问题。
第四轮：人力资源
面试官介绍了自己，他大概35岁，让我自我介绍，给我解释一下我的项目，然后他问有没有在一个团队里工作过，我什么都回答了。
我感兴趣的领域是什么，我说云计算、大数据和物联网，他让我解释。当被问及是否有其他优惠时，我说是的，然后我更喜欢 SAP。我向他解释，他问我关于我的家庭，我能搬到班加罗尔吗？他没有说我被选中，但从他的话中我明白了:)。最后他说我们有一个报价给你，并解释了所有的福利，工资和所有。我说谢谢你先生，他让我选择首选的加入日期并问我是否有任何疑问，我问了几个并说谢谢。
小建议：
它不是关于答案，而是关于你如何解决问题，可能是一个程序或一个谜题。自信一点，如果你不知道某个特定的问题，请告诉他们，确保你告诉他们你的方法，最后有机会提问，总是问几个，这会显示你对面试官的兴趣。