Fiberlink (maas360) 采访 |设置 1

我入围了 Fiberlink 面试。以下是我的经验。

1.在线测试，一题，60分钟。给定一个包含 'n' 个学生的分数的数组。 （数组的大小将为“n”）。鉴于获得的分数，您必须找出该学生的等级。另请注意，数组可以重复分数（意味着多个学生可以获得相同的分数）。该程序应在时间和空间上进行优化。

答：30分钟内完成。使用堆来获得排名 1，依此类推。

现场：

第 1 轮：给定一个具有无限层数的建筑物。从一楼开始，每层的房间数量是10,5,10,5..等等。房间号从 1 开始并不断增加。给定一个房间号，从左边找出房间所在的楼层和房间的位置。

非常简单。
以前项目的其他问题。

第 2 轮：计算机基础、dll、多线程、调试器如何工作、TCP/IP。
问题：给定一棵二叉树。给定一个叶节点，您必须以叶节点成为根节点的方式转换二叉树。

第三轮：（与导演）

为什么你离开了以前的工作等等。

Prob1：给定一个队列。每次插入或删除时，都会创建一个新版本的队列。在任何时候，您都必须以最小的时间和空间复杂度打印任何旧版本的队列。

Prob2：给定一个电话键盘。

1 2 3
4 5 6
7 8 9
* 0 #

您可以从“0”以外的任何数字开始。您可以像象棋主教移动的方式移动到下一个数字。你可以回到同一个号码。任何数字都不应包含 * 或 #。生成所有可能的六位数。

第 4 轮人力资源：
1. 你为什么离职？
2. 当前 CTC，预期 CTC。
3. 多久可以加入？
4. 你对这份工作有什么期望。

最终判决：

取消资格！！！令我惊讶。因为我连一个问题都没有错过。能够解决所有这些问题。我唯一觉得出了问题的是当我问及公司工作量、待命事项等问题时。他们的印象是，工作量增加对我来说是个问题，但实际上并非如此。 🙁