📅 最后修改于: 2023-12-03 15:05:32.090000 🧑 作者: Mango
Tekion 是一家汽车行业数字化转型的领导者，旨在提供基于云计算的平台和应用程序，实现更高效的汽车零售交易流程，并提高客户体验。
该公司在招聘实习生和全职员工时非常注重候选人的技术水平、个人成长潜力和团队合作能力。在实习生项目中，Tekion 将为你提供良好的实习环境、优秀的导师和完善的成长体系，与此同时也希望你能够用自己的技能和热情为公司创造价值。
面试官会先自我介绍，然后询问你的基本信息、学术背景和项目经验等。
接下来可能会针对你的一些项目深入探讨，例如：
在此过程中，你需要清晰地讲述自己的想法和行动，体现出你的技术深度和实际操作能力。
如果面试官对你的项目没有深入的追问，可能会问一些基础的技术问题，例如：
这些问题都是非常基础的，如果你对这些知识点比较了解，应该不难答出来。
最后，面试官可能会询问有关你的工作意愿和未来规划等，这是考察你的职业规划和发展潜力，答案需要结合自己的实际情况，还可以展示一下对 Tekion 公司的认知和兴趣。
二面主要考察候选人在技术上的深度和广度，包括对某些技术领域的了解和实际应用经验。在面试过程中，面试官会针对候选人的要求提出一些具体问题，例如：
这些问题需要候选人有足够丰富的实际项目经验，并能够结合自己的实际操作流程详细回答。同时，面试官也希望了解你的实际应用情况，例如你在某个实际场景下如何优化 Redis 性能。
在面试过程中，不要惧怕没有听说过的问题，可以结合自己的经验和搜索引擎来逐一解答。面试官更关注你的思维方式和解决问题的能力，而非表面上的能力。
三面主要针对候选人的综合素质进行考察，包括人际沟通、团队协作、自我驱动力等方面。
在面试中，面试官会从团队中的应用问题展开讨论，强调代码质量、协作方式、态度、沟通等方面，一方面考察你的实际操作能力，一方面考察你与团队的默契和合作精神。
在回答问题的过程中，注意与面试官和蔼可亲、表达清晰，不要犹豫、不要推托。尽量展现出自己积极主动、自我驱动、善于思考的特质。
上述资料不仅对准备 Tekion 面试有很大帮助，同时也是 Java 工程师必不可少的学习资料。