德里三星研发中心访问了我们的校园以提供FTE服务。截止日期为7个CGPA，合格部门为CSE，ECE和EE。
1.在线编码回合
本轮是在线编码轮次，其中需要用三星自己的软件在3个小时内解决一个带有50个测试用例的问题。您必须通过所有50个测试用例才能获得本轮资格。
问题是-> Busrt气球以最大化硬币。
在70名候选人中，有22名入围下一轮。
2.技术面试
采访首先对我的一个项目进行了一些讨论，主要是要知道我是否从事过应用程序和开发领域的工作。然后，他要求我对c和C++进行评分，然后我说7，他对此并不感激。 ：p
他从最基本的C和C++开始，例如什么是存储类，以及register关键字的用途是什么，并且逐渐开始深入研究，例如为什么要使用它使程序更快。然后他问如果我们尝试通过递归找到非常大数量的阶乘会发生什么，然后问我还有什么其他方法可以解决。我给了他总共3个解决方案，他对此感到满意。来自数据结构和算法，动态编程的其他问题很少，例如从最小堆中删除元素的时间复杂性，堆栈的实际实现，图的BFS和DFS遍历。一个有趣的问题是，在蛇和梯子的游戏中，我们可以在骰子的最小掷骰数中到达目的地。他问了我解决这个问题的方法，起初我很空白，但采访者非常有帮助，他再次向我解释了这个问题，并给了我足够的时间思考，最终我想出了一个解决方案，他对此深信不疑。
他们还在向所有人询问有关编码问题的解决方案。
我能够回答他提出的所有问题，他给我留下了深刻的印象，直接把我送到了人力资源部。
对于一些候选人，他们还参加了2或3个技术回合。因此，如果他们对您不满意，您可能不得不面对多个技术回合。
在本轮竞赛中，从22名候选人中选出14名。
3.人力资源面试
它从标准的“告诉我自己”这个问题开始，我基本上告诉她我在简历中所遇到的一切，除了项目之外，我参与的许多课外活动似乎都给她留下了深刻的印象。然后她问我对公司的期望是什么，在未来几年中我会如何看待自己。然后关于我的家人的几个问题就这样了。
在14位候选人中，有13位得到了工作机会，我就是其中之一。 🙂
我要感谢geeksforgeeks，它们在面试准备方面给了我很大的帮助。