CGI 于 2021 年 1 月来到我们的校园。首先，有一个就业前谈话，他们解释了公司及其政策和招聘流程以及薪酬。
整个招聘过程包括两轮。他们是：
- 书面回合
- 技术和人力资源面试
书面回合：它由5个部分组成。
- 资质
- 逻辑推理
- 语言部分
- 编码
- 计算机基础
如果您正在练习才能、推理和编码，则很容易清除笔试。通过笔试后，我有资格参加虚拟面试。
技术和人力资源面试：只有一个小组成员同时询问了技术和人力资源问题。面试官只问了我简历中提到的技能和课程。一些问题是：
- 自我介绍
- 解释你的项目
- 为什么选择 ECE 作为您的工程领域？ （我是 ECE 学生）
- 人力资源问题是很常见的问题。
- 根据您的简历做好准备并充满信心。
面试总时长：30分钟
状态：已选中