第一轮：第一轮是能力和编码测试，能力能力轮定量能力，逻辑推理和技术问题被问到。他们更直观。他们不是很困难，但非常棘手。
建议：练习能力以获得信心、准确性和速度。
有 2 个编码问题
- https://www.geeksforgeeks.org/find-water-in-a-glass/
- 一个动态规划问题，一个二维矩阵，以儿童为行，玩具为列。索引处的值是 0 或 1，因为孩子可以拥有或不拥有这个玩具。我必须找到一种方法，以一对一的关系为孩子分配玩具。如果存在则打印“YES”然后打印“NO”。
第二轮（技术轮）：面试官从一些简单的问题开始，比如打破僵局的个人问题。此后，他开始根据我的简历提出问题，例如项目等。他让我解释我的项目，并给他提供了创建项目和其中使用的概念的经验。这些问题基于 OOPS。然后他问了我一些基本的数据结构问题。
- https://www.geeksforgeeks.org/check-if-two-trees-are-mirror/
面试大约需要 40 分钟。
第 3 轮（人力资源轮）：
问了基本的人力资源问题。
结论：被选中