富达投资实习面试经验（2020 年 10 月）

背景介绍

富达国际公司（Fidelity International）是全球著名的投资管理公司，拥有超过7000名员工，管理着超过4600亿美元的资产。2020年10月，我有幸参加了富达投资公司的实习面试。

面试流程

富达投资公司的实习面试采用了在线视频面试的形式。由于疫情原因，所有面试环节均采用网上视频面试的形式。整个面试流程大致分为以下几个环节：

1. 提交简历和筛选。首先需要向富达投资公司提交简历，并通过富达公司的筛选程序。在这个环节中，公司会筛选出最合适的候选人，然后邀请他们进行面试。
2. 初审面试。初审面试是在电话中进行的，主要是确认候选人的个人背景和技能，例如英语水平、投资知识、交际能力等等。
3. 第一轮面试。第一轮面试是通过网上视频会议的形式进行。在这个环节中，面试官会对候选人的技能进行更加深入地了解，例如投资分析、财务分析、市场研究等等。
4. 第二轮面试。第二轮面试同样是通过网上视频会议的形式进行。在这个环节中，面试官会对候选人的背景、兴趣和工作经验进行考察，并探讨候选人是否适合富达投资的企业文化和职位要求。
5. 面试结果和反馈。经过面试之后，富达公司会及时发送面试结果和反馈。

面试问题

在面试中，我收到了如下问题：

1. 请简单介绍一下你的教育背景和工作经验。
2. 请告诉我你最拿手的投资领域是什么？
3. 你认为自己的最大优势是什么？同时，你的最大缺点是什么？
4. 请讲一下你与同事或合作伙伴之间如何协作的情况？
5. 对于金融市场的未来趋势，你有什么看法？
6. 请谈一谈你通常从哪里获得市场信息？

面试技巧

在面试中，我注意到了一些技巧，可以帮助到自己顺利通过面试。这些技巧包括：

1. 在面试前，先仔细地了解富达投资公司。富达投资公司是一家什么样的公司？它的核心价值观是什么？它的进入门槛是什么？它的竞争优势是什么？这些问题都需要提前了解，并在面试中用到。
2. 在面试中，尽量回答问题具体而有力。无论是关于个人背景还是投资策略，都需要给出具体的例子和证明。
3. 在面试中，要注意自己的仪表和沟通技巧。面试官在网上视频中不能亲自感受到候选人的气质和性格，因此，候选人需要通过自己的语言、肢体语言和语速展现出自己的自信和果敢。
4. 在面试结束时，主动发表感谢和致谢的言论。哪怕这次面试没有通过，也要表现出自己的诚恳和感激之情。

总结

富达投资公司的实习面试是一次很成功的经历。在面试过程中，我收获了很多关于投资、面试和职业生涯规划方面的宝贵经验。我相信，这些经验对于我未来的学习和职业生涯都将产生深刻的影响。