📅  最后修改于: 2023-12-03 15:31:21.337000             🧑  作者: Mango
最近去了一家叫做 Icertis 的公司进行面试,这是一家专注于企业合同管理软件的公司。以下是我的面试经历。
首先是一面,主要是技术面试,包括以下几个方面:
面试官针对项目经验进行了深入的提问,询问了我在项目中遇到的难点及解决方案。接着,询问了我对于前端技术的了解和使用。最后,还问了我对于后端技术和数据库的掌握程度。
通过了第一轮面试后,便进行了二面。这一轮主要是与 HR 进行的面试,包括以下几个方面:
HR 首先对我进行了自我介绍,并询问了我的职业规划,了解了我未来职业发展的打算和计划。接着,询问了我的薪资及福利要求,了解了我的预期薪水和福利待遇。最后,还介绍了公司的文化和团队协作,让我对公司有了更深入的了解。
通过了前两轮面试后,进入了最后一轮面试。这一轮与技术总监进行的面试,包括以下几个方面:
面试官首先问了我在项目中的架构设计和技术方案,看我是否能够从整体上把握项目和技术。接着,通过具体的案例,考察了我对于技术方案的独立思考和分析能力。最后,询问了我的代码实现能力,看我能否独立完成一些算法和代码逻辑的实现。
经过三轮面试,我对 Icertis 公司的技术实力和文化有了更深入的了解。同时,这次面试也让我发现了自己在技术上的不足之处,促使我在日后的学习中更加努力,提升自己的技术水平。