📜  从初创公司工作中学到的 10 个重要经验教训

📅  最后修改于: 2022-05-13 01:58:42.930000             🧑  作者: Mango

从初创公司工作中学到的 10 个重要经验教训

在初创公司工作需要专注于制造优质产品而不是数量的 DNA。但这并不意味着您的工作时间会减少。启动初创公司的概念是将自己转变为灵活地遵循可重复和可扩展的业务模型的组织。为了实时通过该概念获得成功,如果流程要求相同,创业极客不介意工作 12 小时。您可以将其称为他们要么留着长胡子的风格,要么以一心一意和创造力参与解决现有问题的原因之一。做这一切在使自己可持续发展方面发挥着至关重要的作用吗?还是会阻止他们失败?当然不是!! Facebook、谷歌、特斯拉和 Salesforce 曾是初创公司,但现在它们拥有超过数十亿的用户群。

10 个重要的教训,从工作开始学习

所有这一切都是可能的,因为他们接受挑战和寻找解决方案的永无止境的态度,他们在可扩展和高效的产品方面实施。让我们了解一下初创公司正在向大公司和我们教授的重要课程。

1.永远不要对持续学习说永远

初创公司员工有持续学习的习惯。这种习惯很有帮助,因为有了它,他们将凭借更新的技能和当前的行业知识进行激烈的竞争。此外,他们的想法更倾向于简化现有的工作流程,而不用担心预算。这种将他们的思想投入到永远不会说永远不会向他们工作的过程中,使他们相信自己目前获得的知识并不完整,他们需要更加努力地工作以更多地了解他们一直在工作的行业!同样,您也开始在不断学习的船上航行,这样您就不会落后于在任何项目上与您一起工作的其他工人。

想一想您是否可以成为您的同事、家庭成员或您社会中其他知名人士中众所周知的持续学习者!为此,您必须准备好学习 Golang、 Python等新语言,或者报名参加在线或校园课程,以使您领先于同事,或者随时了解不受任何教育材料或虚构故事约束的实用知识.

2. 专注于适应不断变化的工作环境,而不是公司

如果你在一家初创公司工作,你会发现在那里工作的人对让自己适应流程的变化非常感兴趣。这种变化可能与从头开始构建产品或重组营销事件的顺序有关。概念化他们为什么在工作时这样做?这使他们能够适应个人和企业生活中发生的变化。此外,他们中的大多数人都足够灵活和聪明,能够更加努力地了解他们的队友或团队领导在他们按时完成的工作中参与了哪些策略,并且不影响质量。

事实上,这种适应不断变化的公司日常规则的品质不会让你考虑改变公司只是为了一些额外的好处和诱人的薪水。相反,您将大量参与跨公司领域的工作,并且同时获得有关董事会如何适应突然变化的透明视图?

3. 成长为一个相信冒险的人

你是那些被列入冒险者名单的人吗?如果是这样,那么没有人可以阻止你摆脱粗犷的人群,即普通思想家。普通思想者最令人沮丧的是,他们需要一位老师来做任何事情!从找到对他们最有利的兴趣到组织解决问题的方法,上述思想家不能自己做事,而是准备在不与他人讨论的情况下满足于平均水平。在任何一家初创公司中,这种普通的思考者都不会持续更长的时间,这就是为什么你会在个性、技能——人际交往或人际关系以及其他运营领域成长而不考虑其影响的原因之一的风险。

大多数情况下,在最艰难的时期承担风险并且不每次都坚持已经做出的决定的能力将使您以最大的平稳性度过起伏的颠簸。每一天对你来说都是一个快乐的聚会,因为现在,你有能力处理每天在公司或个人生活中产生的压力。即使有时发布的产品完全失败或零客户在那里表现出他们对公司服务的兴趣,现在还需要什么来让自己更快乐和更有效率......

4. 对创新和创造力持开放态度,即使它很愚蠢

在初创公司的环境中,您可以发现创新和创造力飞速发展,并像开源实体一样传播其存在!要认识到这两种情况都存在,您无需向人们询问这一点。相反,您会在他们的态度中看到,创造力是在他们头脑中发生的更大和开箱即用的想法,而创新将通过创造力来实现,并将它们更多地与将作为一种魔力驱动的东西联系起来。外面的世界?这就是为什么初创公司在市场上享有盛誉的原因之一,因为它们分析了创新和创造力之间的确切区别,即使这听起来很傻。

创造力与创新——这场战斗一直困扰着创业者的思想,因此他们能够提出服务的变化,从而使其成为对许多客户的需求而不是需求。但是如何?答案是,这种变化使他们的客户或客户心中保持着纯粹的好奇心,因此他们能够以其他公司或其竞争对手无法承受的方式为客户服务……

5.通过计划待办事项清单让自己井井有条

每天早上计划一份待办事项清单是初创公司的头脑离不开的东西。相反,这个待办事项列表可以帮助他们划掉他们之前完成的任务,并跟踪他们参与的项目的每一个小细节。事实上,这让他们更有条理,因为毫无疑问,他们能够优先安排他们的日常职责,并在绩效和智慧方面蓬勃发展,即使有时他们对周围发生的事情一无所知?此外,他们有一个清晰的参加会议的时间表,通过电子邮件列表、微软待办事项、谷歌任务、电子表格、Word 文档和再多一点。仍然怀疑您是否会从这样的记忆帮助中受益,即待办事项列表!从通过按优先级组织任务来明确你的目标到自我施加各种提高你的表现的方法,所有这些都将通过这种待办事项列表技术得到回报,而不会迫使你忙于寻找工作站附近的旧文件或房间的任何其他角落。

6.让你的个人生活的每一分钟都很重要

可以从初创公司那里学到如何平衡个人生活和企业生活。原因是他们非常清楚何时以及如何打盹和醒来自己工作更长的时间,而不会打扰他们生活的平静。此外,他们通过专注于生活中最重要的事情,积极计划好自己的一天。由于大量的项目和相关的任务而感到迷失、压力和多次被低估是可以的,但通过跳过你的爱好和生活中的其他特殊事件来在你的工作站附近挖掘你的坟墓真的不行。

一旦你学会了如何在不让自己筋疲力尽的情况下处理焦虑和压力,它会让你意识到让每一分钟都很重要是多么容易。在这样的认识之后,你肯定会保持清醒,并通过一次又一次地出现在你脑海中的最佳想法将自己从普遍存在的问题中解脱出来。所以,赤脚跑多英里,结识你喜欢冒险的老朋友,如果你的心说的话,可以上几节课。

7.不要害怕与一群人合作

与一群人合作以实现你的目标或建立某种健康的关系会给你一种使命感。检查什么是目的感?这是一种品质,你周围的人通过它认识到你是一个具有更大价值或意义的独特目的的人。此外,通过正确的合作,初创公司从商业角度来看是双赢的,因为他们有宝贵的人脉支持。如果需要,这些联系可以优先与他们合作,开发深受客户赞赏的创新产品和服务。

同样,在与一群拥有以自己的方式做事的技能和专业知识的人合作时,您也必须感到灵活。有了这些,您在与竞争对手竞争以实现您已经确定的目标时不会落后。因此,您会惊讶地发现,这些关系对改善您生活的许多方面是多么宝贵——进进出出。

8.加强你的优势而不是计算弱点

弱点是那些在现实生活中难以量化的软技能,它们存在于地球上的每个人身上。但是那些用自己的优势巧妙地覆盖它们的人以真正好的方式达到了成功的顶峰。你可以从创业极客那里学到这一点,他们不计算自己的弱点,而是专注地利用自己的优势来执行任务,并在需要时增强自己的优势。理解这个事实需要一些时间,但你越早了解它,你就会越坚定和灵活,同时实现你已经决定的生活中的一些具体目标。

断言这些弱点感到困扰!他们是: -

  • 一次又一次地容易拖延。
  • 有时不耐烦会受到非常熟悉的人的批评。
  • 即使在知道有人比你更好之后,仍然认为自己是一个完美主义者。

而这样的例子不胜枚举………!!因此,与其对自己的弱点列表做出反应,不如努力实现自己的个人和专业优势,这将帮助您了解为自己创造最佳世界的确切潜力。

9. 初创公司并非一直处于派对模式

目前市场上普遍存在一个神话,即大多数在初创公司工作的人都非常喜欢参加兄弟会。你会问那些联谊会通常会发生什么?从醉醺醺的谈话到 Jell-O-shots,如果您参加联谊会,您将通过此类事件进行导航。但实际情况是,大多数初创公司并非一直处于派对模式。在你的工作站附近的啤酒冰箱、乒乓球和乒乓球的空间、旅行和周五晚上的欢呼声将在许多初创公司中出现,但大多数这些福利都没有被使用。保留这些福利的主要动机是展示这些福利的感觉,从而吸引他们的员工更加努力地工作并实现这些福利。

在早期的创业公司中,你会注意到没有产品,没有客户,因此也没有收入。对于初创公司来说,实现利润率需要很长时间,因为在 4 到 5 年的时间内,他们的服务推荐词与产品质量同步缓慢。因此,创业极客准备每周拖自己 80 个小时,暂停他们的派对模式很长一段时间,比如说 3 个月或更长时间。这是大多数初创公司对我们来说的一个重要收获,它极大地帮助了我们扩大工作量以实现更好的增长,而且在适当的时候不要忘记聚会!!

10. 说出你的想法并在必要时捍卫它的好部分

直言不讳并捍卫您的想法的优点是您必须添加到日常工作中的内容。在初创公司中,无论是愚蠢的还是值得实施的,都会非常重视员工脑海中出现的每一个想法。原因很清楚——他们招聘不是为了填补另一个空缺职位或吹嘘一张 ORG 图表!取而代之的是,他们聘请了能够接受各种想法、需求技能的大脑,也许还有 Up-To-The-Mark Looks,这将有助于他们的繁荣和品牌认知度,而不用关心由于出现的一系列争斗到小领地。

拥有一个充满无限发展可能性的新颖创意!!然后,你应该准备好在你的家人、长辈或其他队友面前说出来。这不会限制您的专业知识和实现超越界限的潜力,而是会增加您的存在的知名度,从而帮助您成为主要参与开发产品的任何大型或小型组织的更大资产,让他们的客户非常满意! !