Amadeus Labs 面试经历 |第 3 组（校园内）
Amadeus Labs Bangalore 参观了我们的校园。安置程序如下：8日SHL在线测试，9日面试。
在线测试——它包括两个部分：语言推理和数字推理。 30 道语言推理题 19 分钟，25 道数字推理题 25 分钟。很明显，时间很短。此外，人们无法回到上一个问题。我在 SHL 上练习了一下。
113 名学生参加了这次考试。其中24人入围面试。
第 1 轮——这一轮完全基于技术知识，持续了大约 45 分钟。
采访从正式的介绍开始。
面试官开始阅读我的简历，发现我承担的其中一个项目很吸引人。这是一个出租车调度系统，使用 Dijkstra 的最短路径算法来实现其目的。他让我对所使用的算法进行编码。我在大约 10 分钟内完成了它，之后他提出了一些改进建议。
他问我对排序有什么了解。我命名了一些用于排序的算法。然后他问我什么是归并排序。我一开始解释算法背后的想法，他就让我编写代码，我在大约 5 分钟内完成了。然后，他对代码进行了试运行。
然后他试图测试我对 OOP 的了解。他问我什么是多重继承。我一时想不起来，转而告诉他多级继承。他告诉我，我不熟悉这个概念。然后他继续问我关于多态性的问题。我告诉他这些类型以及它们是如何实现的。然后他问我一个关于虚函数的问题。
给出了一个谜题。给定尺寸的球需要有效地装入给定尺寸的立方体中。我给出了一个解决方案，他问我为什么它是最有效的。我回答说任何其他配置都会导致空间浪费，因此会影响效率。
下一个主题是 DBMS。他让我为考勤管理系统绘制 ER 图。我花了大约 10 分钟才想出来。
然后面试官鼓励我问他一些事情。由于我前一天参加了实习前的谈话，我知道他已经在加利福尼亚州的硅谷工作了 10 年。因此，我问他曾为哪些公司工作，以及他发现了印度和美国硅谷之间的差异（如果有的话）。
第二轮——这一轮测试了整体性格。面试官是 Amadeus Labs Bangalore 的董事之一，在他手下工作了大约 250 人。
他先是问了一个简短的介绍。他接着问我之前接受了多少次采访，并想知道我是否从他们那里学到了什么。我给出的答案是在没有充分考虑其各个方面的情况下急于解决。他似乎很感动。
第一眼看到我的简历，他就问：你是如何保持如此高的 CGPA 的？我告诉他在课堂上专心是我唯一遵循的。我补充说，这样做如何显着减少了一个人在家学习的时间。另外，我告诉他我过去只坐在前三排的长凳上。这让他又问了一个问题。 “假设你昨天坐在谈话的前三排座位上，你能告诉我我到底在说什么吗？”起初，它并没有打动我，但当我继续前进时，它突然出现在我身上。他曾告诉 Amadeus 充当旅行社和旅行提供商之间的中间实体。
通过分析我的简历，他发现我在过去的几年里一直很运动。然后他给了我一个在校园里组织体育赛事的任务。他对我要为这次活动记住的目标感兴趣。与学者一起关注身体健康似乎是一种适当的反应。我和它一起去了。此外，我还举了一个朋友的例子，他甚至在完成一轮之前就走上了正轨。
然后他转向技术方面。他连续问了以下两个问题：
1.应用程序很慢。可能的原因是什么？
2、进程间通信是如何实现的？
我能够为每个问题给出 5 或 6 分。
然后他看到我通过了JEE Advanced 2013。他问为什么JEE Main 2013的排名相对较高。我告诉他，12 年级分数的体重年龄对其产生了严重影响。我继续说我在 PCM 中取得了不错的成绩，但体育课毁了这个节目。他立即记下了我在 PCM 中的分数。
最后，他问我是否想问他一些事情。我一直在等待这件事发生。我询问了他在 Amadeus Labs 的工作内容。他告诉我，他的重点是创造一个有利于创新的环境。 “你有什么想在公司里改变的吗？”他想了想，回答说：“很多。”
这一轮进行了大约30分钟。
第三轮——这一轮是招聘轮（HR）。人才招聘负责人是面试官。
她让我谈谈我自己。
“我们为什么应该录用你？”我回答说我随时准备学习。我补充说，“如果我是房间里最聪明的人，我就不想呆在那个房间里。”
“前几轮过得怎么样？” “好”，我回答。她笑着说，“很好”。
“你为什么想加入艾玛迪斯？”我首先说，演讲者在演讲期间与听众建立的联系给我留下了深刻的印象。以前的谈判都没有做到这一点。每家公司都炫耀他们的工作环境，但如果我相信任何人，那就是艾玛迪斯。她惊呼：“真的吗？”
然后她询问了我的搬迁情况。我说我很乐意这样做。因为我从出生就住在父母家，我告诉她我想独立。
最后，她问我是否有任何问题要问她。我询问了她的工作细节。 “你每年都会去印度各地的校园招聘学生吗？”她回答说她处理了所有的招聘决定，无论是校内还是校外。我还询问艾玛迪斯如何确保不会无意中出现错误，因为由于交易涉及金钱，因此准确性至关重要。讨论随后转向 MH370，因为艾玛迪斯也管理航空公司和机场。
这一轮大约需要15分钟。
结果：经过漫长的 5 小时等待结果，他们宣布选择了 10 名学生：5 名开发人员、3 名 QA 人员和 2 名实习生。