马士基面试经历 | 2021 年校内

介绍

本文将介绍作者在 2021 年校内参加马士基面试的经历，包括面试流程、面试问题和面试感受。

面试流程

简历筛选

在投递简历之后，马士基会对申请人的简历进行筛选，根据学历、专业、工作经历等因素进行评估。

笔试

通过简历筛选的申请人会接到马士基的笔试邀请，笔试包括编程题和英语试题。

编程题常常涉及基础算法、数据结构等知识，需要考生熟练掌握编程语言，在规定时间内快速完成。

英语试题则测试考生的英语阅读和听力能力，题型包括听力选择题、完型填空等。

面试

通过笔试的考生会接到马士基的面试邀请，面试包括技术面试和HR面试。

技术面试主要考察考生的编程能力和基础知识，以及解决问题的思路和方法。

HR面试则测试考生的综合素质，包括沟通能力、团队合作能力、职业规划等。

面试问题

以下是作者在面试过程中遇到的一些问题：

技术面试

• 介绍一下你最近学习的技术。

• 实现一个简单的单例模式。

• 解释一下 TCP 的三次握手和四次挥手。

• 代码实现一个快速排序算法。

• 讲一下 HTTPS 的加密过程。

HR面试

• 为什么选择投递马士基？

• 最大的优点和缺点是什么？如何改变自己的缺点？

• 如果公司遇到一个难题，你会怎么做？

• 如何看待目前的物流行业？

面试感受

整个面试流程从简历筛选到HR面试，共计花费了近一个月的时间。

笔试的编程题难度较大，需要考生具备扎实的编程基础和较快的编程速度。

技术面试涉及到广泛的计算机知识，需要考生在短时间内应对各种问题，表现出自己的技术实力。

HR面试则注重考生的综合素质和个人品质，需要考生在人际沟通和自我介绍等方面体现出自己的能力。

总体来说，参加马士基的面试是一次更加深入了解自己的机会，也是一次锻炼自己的机会。