Hughes Systique 面试体验(校内)

背景

Hughes Systique (HS) 是一家总部位于印度的软件开发与解决方案提供商，主要服务于电信、IT、医疗和金融等行业。我校举办了 HS 的校园招聘，我参加了其中的面试环节。

面试流程

1. 简历筛选

在于 HR 进行初步筛选后，我收到了 HS 的面试邀请。面试前需要提交一封自我介绍，包括个人背景、技能和实习/项目经历等信息。据 HR 反馈，HS 更看重技术实践实习/项目经历，以及对技术的热情和积极性。

2. 技术面试

技术面试由两名 HS 的工程师面试，涉及算法、数据结构、数据库和编程等方面的内容。其中，最有印象的是算法方面的问题，主要考察我的编程能力和思维方式。整个面试过程持续了约 40 分钟，主要问了以下几个问题：

1. 请写出一个快速排序函数的实现
2. 请写出一个从一个字符串中找到第一个只出现一次的字符的函数
3. 请描述一下数据库中的三种范式，并说明它们的作用
4. 请描述一下 OOP 的原则，包括封装性、继承性和多态性

3. HR 面试

HR 面试主要考察我的简历和个人素质，关注点是个人背景、个人技能和对 HS 的认识等。主要问了以下几个问题：

1. 请描述一下你的实习/项目经历
2. 请描述一下你对 HS 公司的认识
3. 请问你有什么职业规划和目标吗？

总结

HS 的面试是一次技术能力与人才素质的考察，主要考察程序员的算法、数据结构、数据库和编程等方面的能力，以及个人素质和心理素质等。整个面试过程相对较为正式和认真，需要考生认真准备和深入思考。