IBM 面试体验（校内）

第 1 轮：这是一场淘汰赛，我们进行了 5 场头脑风暴游戏。您完成了一场比赛，系统将提示您进行另一场比赛。在 800 人中，只有 119 人被选中进入下一轮。

第 2 轮：这是一个编码轮，包括两个问题。一个是模式问题，另一个是 SQL。他们使用的平台是黑客级别的，因此请确保您熟悉它。

我不记得有多少人从这一轮中被选中。

第三轮：又是编码轮，包括四个问题。两个是难度级别的模式问题。还有两个问题是关于 SQL 的。

这一轮是监考的。只有9名学生被选中参加面试。

第 4 轮：这是技术 + 人力资源轮。有两名小组成员一一提问。

• 他们先自我介绍，然后让我自我介绍。
• HR 问了一些基于场景的问题，比如“假设你在一个团队中，而一个团队成员没有完成他/她的工作，作为团队成员你会做什么？”，“你被分配到一个你一无所知的项目中，你会怎么做？ ”之类的问题。他问了我大约4个这样的问题。
• 然后两位小组成员都向我询问了我的项目。我两次都重复同样的事情。
• 基于简历的问题和关于我当前项目的问题。
• 我在上一轮遇到了什么困难。
• 最后，我问了他们一个问题。

4天后，他们公布了结果。整个过程花了一周时间。

尖端 -

• 练习编码问题并确保您熟悉公司正在使用的编码平台。
• 要有信心（每个人都会给你同样的建议，相信我他们没有撒谎）。
• 我的面试官很友好。我也让他们嘲笑我的一个答案。
• 确保你回答每一个问题，即使你知道一点，只要说出来，不要沉默。
• 在面试前了解公司，这样你就可以在那里吹嘘它。
• 不要紧张。即使您正在经历创伤，也要始终保持微笑！
• 就是这样。不要担心事情很快就会到位。