第一轮（5场认知能力游戏）：几乎所有第一轮出现的人都入围了第二轮。
编码第一轮：在 Hackerrank 平台上进行了 30 或 45 分钟，我不记得了。
- 1个图案打印问题，类似于空心菱形和一个需要理解joins、aggregate和group-by的SQL查询。
- 本轮有200名学生参加，100名学生入围下一轮。
第 2 轮编码：在 Hackerrank 平台上进行 1 小时 10 分钟，包括 4 个问题。
- 2个SQL查询，1个与上一轮类似的模式打印问题，以及一个简单的基于if-else逻辑的问题。
- 如果您解决了其中任何两个，您将被列入面试名单。
- 我解决了所有四个问题，我会说，你解决的问题越多，在面试中被选中的机会就越大。
技术面试：大约 55 名学生入围面试。这是对 2 人的小组面试，持续了大约 35 分钟。面试官真的很友好，让我感觉很舒服。
- 首先他们让我做自我介绍。
- 他们问了我上一轮解题的逻辑。 （他们会带着你的hackerrank报告）。我被要求编写一个简单的 SQL 查询。
- 问题是找到每个员工的人数并显示他们的人数并按他们的 ID 排序。
- 其他问题如“你在项目中遇到的困难是什么，你是如何克服的？”、“你如何评价自己在Java？”、“如果你被分配到一个项目中，你能适应吗？不是你的专长？”以及其他一些常见的人力资源问题，例如“您对 IBM 了解多少（这非常重要。因此，请对公司及其最新技术进行一些研究。
- 这是帮助我的参考 https://www.quora.com/What-is-the-most-unique-way-of-answering-why-IBM-in-interview-not-by-giving-Wikipedia-details -CSE 学生已有 100 多年的历史。大约有 30 名学生被选中，幸运的是我是其中之一。我们在 2 周后才得到结果，所以不要惊慌。
提示：尝试在第 2 轮编码中解决最大数量的问题。与解决 3-4 个问题的学生相比，解决 2 个问题的学生在最终面试中被问到更多的技术问题。提高您的 SQL 和图案打印技能。