📜  高盛暑期实习面试经验|校外 (2020-21)

📅  最后修改于: 2021-11-21 06:07:20             🧑  作者: Mango

我通过公司的职业门户网站申请了 2020 年高盛工程校园招聘计划。来自印度各地的大约 15 万名学生(2021 年和 2022 年批次)尝试了

第一轮 – 能力倾向测试(2020 年 8 月 9 日):测试在 HackerRank 上进行,持续时间为 1 小时 45 分钟。该测试共有 7 个部分,包括 68 个问题:

  1. 数值计算:8 个 MCQ
  2. 数值推理:12 个 MCQ
  3. 理解:10 个 MCQ
  4. 抽象推理:12 个 MCQ
  5. 图解推理:12 个 MCQ
  6. 逻辑推理:12 个 MCQ
  7. 主观:2

MCQ 中的每个问题都带有 +5 的正确答案和 -2 的错误答案。主观题每题10分。我正确地尝试了大约 44 个 MCQ,几个 MCQ 大致上,并正确地尝试了一个主观问题。

大约 2000 名学生被选入下一轮。

第二轮 – 技术评估(2020 年 9 月 26 日):技术轮为 2 小时 15 分钟,在 HackerRank 上进行。它由5个部分组成:

  1. 编程 – 30 分钟: 2 道简单到中等水平的问题(对我来说,一个基于数学概念,另一个基于树和字符串)
  2. 定量能力 – 25 分钟:与数学相关的 MCQ。总共有7个问题。
  3. 计算机科学 – 20 分钟: 8 个基于计算机科学主题的 MCQ,如 OOP、OS、DBMS、DSA(主要是排序算法)。
  4. 高级编程 – 45 分钟: 1 道关于高级数据结构的问题(对我来说,基于图和 DP 的组合)
  5. 告诉我关于你自己——15 分钟:2 个论文类型的问题

第二轮通过的标准是在技术评估的6个部分中至少通过3个部分(包括CGPA作为一个部分)。我正确地尝试了一个编码问题,大多数 MCQ,以及两个主观问题。

大约 200 名学生被选中进行虚拟面试。我所有的采访都是在同一天(11 月 8 日)以 Zoom 作为视频会议平台进行的。

第三轮 – 虚拟面试(2020 年 11 月 8 日):

  • 采访一:首先,简单介绍一下。之后,他问我 C++ 和Python之间的区别。然后是关于我的项目的简短讨论。然后,继续讨论 DSA,我们深入讨论了主要的排序算法。使用 HackerRank CodePair 作为实时编码平台,他让我编写“如何将 n 个长度为 k 的排序数组合并为一个数组”的解决方案。我使用最小堆的概念来解决这个问题,后来与他讨论了时间和空间的复杂性。我们还讨论了如果使用归并排序作为主要算法的差异。他问我有没有什么问题,第一次面试就到此结束。
  • 面试二:经过介绍,我们讨论了我的简历和我的项目,大约15分钟。我被要求详细解释我的一个项目。之后,我们转到 DBMS,他要求描述餐厅管理系统的关系(表),特别是计费系统。我描述了我的方法,我们讨论了近 15-20 分钟如何实施。然后,他让我编写一个涉及多个聚合函数的 SQL 查询。然后,他转向 DSA 问题。他让我详细解释任何排序算法。我用一个例子解释了归并排序。然后他问了我最喜欢的数据结构。我摸索了一下,提到了堆栈、队列和树。他要求解释堆栈的任何应用和 BST 的概念以及它们的用处。最后,他问我有没有什么问题,第二次面试就结束了。
  • 面试 3:这是一次 HR+Tech 面试。他问我毕业后的打算。然后他跳到基于简历的问题,他让我解释我在简历中提到的一些项目和成就。面试时间只有5-10分钟左右。最后,他问我是否有任何问题要问他,我问他在 GS 工作的最佳部分。第三次采访到此结束。

判决:已选择

提示:

  1. 在 Aptitude Round 中,您可以练习逻辑推理问题并修改数字概念。速度和准确性是这一轮的重要因素。
  2. 对于技术评估,除了编码之外,多选题是增值的。确保您对大学课程中教授的概念(OOPS、OS、DBMS 和 DSA)了如指掌。很少有人问基于计算机网络的问题。对于解决数值问题的问题,修改基本的三角学、概率和统计学主题。练习 HackerRank 上提供的样本论文。
  3. 在面试回合中,练习从蛮力到优化方法解释解决问题的编码问题。浏览有关计算机科学概念的 GeeksforGeeks 文章。了解各种编程语言之间的差异。最重要的是,认真对待你的简历。你必须准备好根据你的简历回答任何问题。

事先准备基本的人力资源问题。此外,一些候选人在面试中被问到谜题,因此请浏览 GeeksforGeeks 上的谜题标签。回顾以前的面试经历,了解如何准备。

感谢 GeeksforGeeks 收集了大量资源来帮助有抱负的学生。