MTS的VMware面试体验（校内）

简介

在MTS的VMWare面试中，面试官针对面试者的编程能力、算法实现、数据结构等方面进行了考核。此外，面试者还需要对虚拟化技术和VMWare的产品有较为深入的了解才能应对面试。

面试过程

面试有两轮，每轮45分钟，共90分钟。面试官会通过在线代码平台进行面试。面试过程中，面试官不仅关注代码的正确性，还会评估代码的可读性和维护性。

第一轮主要考察程序员的基本语法、算法和数据结构等知识，常见的题目有二叉树的遍历和排序算法等。候选人需要解决问题，同时解释代码设计思路和时间复杂度分析。

第二轮面试中，面试者需要回答一些VMware相关的问题，并解决一些更为复杂的编程问题，如矩阵计算、并发编程和内存管理等。

整个面试过程对程序员的编程能力和VMWare产品的认识都有着很高的要求。

准备工作

由于VMware是一家虚拟化技术的领先企业，因此在准备面试时，候选人需要对虚拟化技术和VMware的产品非常了解。

此外，候选人需要熟练掌握编程语言，具有扎实的算法和数据结构知识。在准备过程中，建议多做一些常见题目的练习和刷题，培养自己的解决问题的能力。

面试技巧

在面试过程中，候选人应该注重面试官的建议和提示。对于遇到的问题，候选人可以向面试官请求帮助并寻求合适的解决方案。此外，候选人应该注意代码风格的整洁与注释的规范，这对于开发工作中的协作和维护非常重要。

总结

MTS的VMware面试是一次对编程能力和VMware产品的总体考察。候选人需要有一定的编程经验和深入的VMWare产品理解，才能通过面试。在准备过程中，候选人应该多做题练习，注重代码风格和注释，遵守编程规范。