SAP Labs 面试经验 | Set 1B（开发人员助理）
SAP 实验室程序包括 5 轮。
1) 在线考试
2) 应用设计
3) 技术
4) 管理
5) 人力资源
第一轮：在线考试
第一轮是在线考试。考试由多个客观题部分组成。1部分是10分钟60个问题，其中提出了行为问题。所有的问题都很简单。从分数/截断的角度来看，我认为这部分没有任何重量年龄。只是判断你是一个什么样的人。请记住，尽管问题是是/否类型的问题，但在所有这些问题中，他们以不止一种方式提出相同的问题，因此如果您尝试检查应该正确的选项而不是您的实际感受，那么您最终可能会给出不同的答案同样的问题可能会导致你被拒绝。因此，回答您的感受最符合您的利益。其他部分是能力和数量。有一个技术部分询问了 o/p 问题，还有一些操作系统问题。上一节有 2 个编码问题。至少解决其中一个问题对于入围至关重要。难度等级高于
平均的。重要的方面是速度。本轮约有200名学生参加，下一轮有30名。
第二轮：应用设计
这一轮是为了检验你的创新能力。有6组，每组5名学生。每个人都遇到了同样的问题，需要提出 3 个应用程序设计的想法
这有助于解决社会问题。招聘人员举了一个例子——假设你在路上，你看到了一场事故，所以你拿出手机点击一张图片并通过你的应用程序上传它，当局立即通过该应用程序得到通知。我们有 45 分钟的时间来思考 3 个想法并为这些想法制作类/ER 图。 45 分钟后，每个人都有 5 分钟的时间在小组中解释他们的想法。尽管有些学生的图表和写作比我好（或者至少我是这样认为的），但他们没有进入下一轮，因为演示也很重要。保持互动，如果可能的话，最后问他们是否有任何问题。
30人中有18人入选下一轮。
3轮-技术
这是一个技术回合，没有特定的问题模式。这完全取决于你的面试官会问你什么。尽管涵盖的整体领域也包括 OS、DBMS、C 输出问题和一些网络。
1）问题——给你我已经准备好的介绍。
建议-在以下类别中进行介绍-
a）首先你的背景（非常短的版本）。
b) 告诉他你的学术概况。
c) 告诉他你感兴趣的领域。
d) 告诉他你做过的项目。
e) 告诉他您的技术技能，分为您精通哪一项和擅长哪一项。除非明确询问，否则不要提及平均水平。
f) 最后告诉他你是什么样的人。
我的面试官很热心。他把我说的一切都记在心里。首先他让我用例子来解释自己，因为我说我很准时和诚实？ .我向他解释了这一点，他似乎很满意。
2）问题-
问了我的项目。我首先向他解释了问题陈述，然后是解决方案，然后是实施。他有一些交叉问题，我解释了这些。
3)question- – 问了我一个简单的 c 输出问题。
而（“abcd”）；
会输出什么解释？
4）问题-关于MAC地址的详细讨论
a) 什么是 MAC 地址。
b) 如果 IP 地址已经存在，为什么我们还要使用 MAC 来识别网络中的计算机节点。
只是看看我对MAC和IP的概念是否清楚。
5）问题-
为什么我在 b.tech 选择 IT。
我必须告诉你，这不是一个你可以抛出任何东西作为答案的问题，因为当我试图这样做时，我的答案被抛给了我，我不得不给他选择 IT 分支的理由。这是一个技术回合，尽管这个问题不是很技术，但你必须有逻辑地、有步骤地解释自己。
6）问题-
他说，我引用-“我想入侵你的大学网络。我该怎么做。”
现在有些问题是以这种方式提出的，而这些问题的答案不能切中要害。因此，首先要明确面试官实际上想要做什么/知道什么。于是我问他——
我们在这里谈论什么样的黑客攻击，因为我们有 DNS 服务器、数据库服务器、代理服务器和 Web 服务器。你想入侵哪一个。
然后他说好的，但首先我需要在网络上。我怎么做。
所以我说你可以把你的电脑插在局域网上，你就会在网络上。下一步是代理服务器身份验证以使用网络。因此，由于我们不知道密码（这就是我们进行黑客攻击的原因，不是吗？）我们将不得不尝试所有不同的用户 ID 和密码组合，为此我们可以使用 hydra 之类的工具（感谢上帝，我记得这个工具从某个地方）。然后他问我一些其他的方法，因为它可能需要永远猜出正确的组合。所以我建议他，许多学生也将在网络上，并且他们有易受攻击的开放端口。所以我们可以使用 NMAP 扫描网络并找到这样的开放端口，然后使用它们进入网络。所以现在我们在网络中，接下来我问你要入侵哪个服务器。他说数据库服务器——
所以我回答说我们可以使用SQL注入。他让我解释这一点，我做到了。他问我是否知道其他方法。感谢曾经看似无用的密码学，我想起了“中间人攻击”。我向他解释了这一点。他似乎很满意。
7）问题-
他拿起他的手机，向我展示了它的指纹扫描功能+密码功能，以防指纹扫描失败。然后他让我为它写代码。我为此编写了代码。代码中的一行是如果（扫描指纹=系统存储的指纹），所以他问我指纹扫描仪非常小，而我们的拇指非常大。拇指的一个部分将如何与另一部分匹配（因为可能会发生您最初给出了拇指指纹的下半部分，而现在您正在尝试拇指的上半部分）。我们如何在编程中解决这个问题。我向他解释说，这不是关于精确匹配，而是关于指纹模式，为此我们可以使用模式匹配而不是简单的“=”运算符。然后是关于模式匹配的一点点。
8）问题-
他问我猜谜题有多好。
我告诉他我擅长拼图。于是他开始问我一个。他一开始解释谜题，我就认出了这个谜题，并告诉他他要问什么以及解决方案。他似乎印象深刻，但显然我把斧头放在了自己身上。他认为我非常擅长解谜，他问了我一个我从未读过的难题，所以我尽我所能但找不到解决方案。然后他继续回答下一个问题，但似乎很失望，因为他开始对我寄予厚望。
9）问题-
他问我什么是数据结构以及我们为什么要使用它。
向他解释。
他问了一些堆栈和队列的真实例子。
我所能给他的只是编程示例，但是当他坚持要提供现实生活中的示例时，我给了他一些奇怪的虚构而不是真实生活中的示例。 :-p
10）问题-
他问我关于递归
向他解释。
因为我们在每个问题上都进行了很多讨论。他想更多地谈论科技，他四处寻找从错误/人生最大成就中最大的收获等问题。还有其他问题，我现在似乎不记得了。
他告诉我他已经完成了采访，如果我有任何问题。
我问他未来出国的机会，他告诉我会有很多旅行和机会去德国、美国和其他国家。
因此，这一轮进行了超过 1:30 小时，但还不错。
在这一轮之后，6/18 被清除为下一轮。
4轮-管理
在这一轮的初步介绍中，他给了我一个5分钟内为一个在线购物网站制作类图的问题。
我做了那个然后他有一些问题并指出了一些命名错误，但除此之外，他似乎对我的图表感到满意。
然后他问我他已经解释了 SAP 实验室工作的不同领域。我有兴趣在哪个领域工作。现在问题来了，因为我不记得这些领域是什么了。所以我说我对技术工作很感兴趣，希望能在 4-5 年后担任管理职位。他说那没关系，但正如所有
我们所做的工作是技术性的，但我想在哪个领域工作。我很清楚他的观点，但我不敢说出一个领域的名称，以防 SAP Labs 不在那个领域工作，我会被搞砸的。所以我说“对不起先生。我没有明白你的意思”。他向我解释说，我们公司正在从事 ERP、分析、云计算，并且还给了一些其他名称（现在我得到了所有的名称？）。我想了 10 秒钟，然后选择了云计算和分析。他问我为什么是这些，为什么不是其他的。我向他解释说我的项目是关于分析的，所以我喜欢我也对云计算着迷。他说好吧，你对云计算有多着迷，你对云计算了解多少。我向他解释了这一切。他似乎很高兴。
然后他问我要走什么职业道路。我记不太清楚，所以他把它们都画了出来，然后我选择了一条路，向他解释了我的理由。幸运的是，他并没有在寻找我在 PPT 上付出了多少注意力。
建议 - 在 ppts 期间注意。
然后他问我是否有任何问题要问他。我回答说有，但我在上一轮问过。
（即使您没有任何真正的问题，也不要在有机会提问时说“不”，只要问任何事情或解释您在上一轮已经问过他们，但永远不要说“不”。）
只有 4 名学生进入 HR 轮。
5轮-人力资源
最初的介绍。
然后是一些情境问题。
在团队中工作的最大缺点。
如果让我在 1 周内完成 30 天的工作，我会怎么做。
向他解释了一些虚构的故事和关于我实习的部分真相，他似乎很满意。
还有一些人力资源问题。现在好像想不起来了。
然后他说他已经完成了，如果我有任何问题要问他。永远不要为此在 HR 中说“不”。
所以我问他SAP实验室的晋升标准。他解释得很好。HR真的很好。他们立即对目标进行分类然后开始交谈的方式真的很棒。他解释我最简单的问题的方式很棒。
然后他让我在外面等结果。
现在所有4名学生都完成了HR。我们等了 20 分钟，然后他们带着 4 包礼物来宣布所有 4 名学生的选择。
之后，我们与招聘人员共进晚餐。
建议
在面试中尽量做到真实。
不要在简历中谎报你的技能。
使用准备材料，例如-
对于笔试——
a) *** 必须做 295 C 的 o/p 问题练习。
b) ***解决 geeksforgeeks 测验、门试卷。 c/c++ 部分。
Geeks for Geeks 是可供 cs/it 学生使用的最佳资源。好好利用它。
对于采访——
在第三年的所有科目中做好基础准备。
从拼图网站阅读所有著名的拼图。
最重要的是在面试时保持微笑。 🙂