SDE 的 MTX Group 面试经验 |校园 2022

MTX 于 2021 年 10 月访问了我们的校园。该驱动器是为 3 个角色 - 助理 SDE、SDE 和助理 ML 工程师。

第 1 轮（在线评估）：此轮于 2021 年 10 月 26 日晚上 10 点左右进行。平台——HackerEarth。

• 该评估有 72 个 MCQ 和 3 个编码问题需要在 2h 15m 内完成。
• MCQ 包括 Aptitude、CS 基础（OOP、DBMS、OS 等）和一些机器学习问题。我认为 MCQ 的难度级别是简单中等，真正的挑战是问题的数量。
• 然后有3个编码问题。一个是位操作（中），一个是数组，我们必须为每个查询计算一个“奇怪的和”（中），一个是字符串操作（硬）。
• 我完成了第一个并通过了所有测试用例，第二个通过了 11/15 测试，第三个通过了 0 个测试。就 MCQ 而言，我想如果不是全部，我想我大部分都是对的。共有1400名学生参加了考试。

第 2 轮（技术面试 1）：总共 1400 名学生中有 16 名学生入围 F2F 面试。这发生在 11 月 16 日（2021 年）上午 10 点。几乎没有他们的介绍，采访就开始了。

• 有2名小组成员。我从我的介绍开始。正如我在介绍中提到我的项目一样，第一个问题自然是详细说明我的项目。我们对我的项目进行了简短的讨论（5-10 分钟）。
• 之后，他们从编码问题开始。第一个问题是关于排序和二进制搜索的一个热身问题，以检查我是否了解时间和空间复杂性的基础知识。
• 之后，我被要求在共享我的屏幕时编写一个字符串问题（中等）。
• 然后他问了一个 DP 问题，我首先使用递归解决了这个问题，最后告诉了优化的方法。
• 之后又问了一些关于 DSA 的问题，但只是为了讨论，而不是对这些问题进行编码（我被问到面试中每个问题的时间和空间复杂性）。
• 然后几个 OOP 问题，一轮就结束了。这一轮持续了大约45分钟。面试官没有太多互动。

第3轮（技术面试2）： F2F面试第1轮后，有5-6名候选人被拒绝。

• 这一轮也有 2 名小组成员，从我的介绍开始，然后讨论我的项目。
• 之后问了很多 DBMS 问题，包括 ACID 属性、连接、索引等。现在他分享了一个编码问题——打印给定集合的所有子集。首先我给出了一个蛮力解决方案，他让我开始编写代码，并告诉我以后要担心优化。但是蛮力是一个非常冗长的解决方案，所以我在开始编写代码时给出了有效的解决方案。我在写代码的时候很恐慌。所以他告诉我只写伪代码并清楚地解释方法。
• 在那之后，第二位面试官分享了一个代码共享链接，其中已经写了 3-4 个问题。首先是 SQL 问题。我不知道 SQL，我告诉他。他说没关系，我可以转到下一个问题。下一个是链表问题。我只需要讨论方法。
• 之后提出了有关树遍历的问题。然后我被要求使用堆栈实现队列。在此之后，他问了我很多 OOP 问题，例如抽象类与接口等，以及 C++ 相关问题，例如使用双指针、静态关键字等。在此之后，他问了我一些 HR 问题，例如职业目标等最后 4 -5分钟。这次第二位面试官非常友好。

第4轮：包括我在内的只有2名候选人进入了这一轮。这一轮也有2名小组成员。根据公司共享的选择过程 PDF，这应该是 HR 轮次。但令我惊讶的是，这一轮是迄今为止最艰难的技术轮。我感到被埋伏了:')。我对我的 ML 项目感到困惑，就像我必须非常详细地解释我项目中编写的每一个函数和代码一样。

• 然后他深入研究了数据结构。问了我有关数据结构类型、它们在内存中的排列方式等问题。然后他深入询问了机器学习问题。
• 然后有人问我是否有任何工作经验或任何硬核软件开发项目，而我没有。
• 然后第二位面试官从trees、trie和DBMS问题中提出了问题。这一轮持续了大约40分钟，是最艰难的。这轮选拔名单公布后，我没有晋级，只选了一名候选人。原来，对方有几个开发项目和4个软件开发实习。 NGL 工作当之无愧的候选人。

总结一下，一次不错的面试体验。我真的很高兴能在 1400 名中进入前两名。虽然努力很重要，但有时你需要更多的运气是幸运的 :')