TCS面试经历

最近我参加了 TCS（Tata Consultancy Services）的面试，我将在这里分享我的经历，希望对有类似面试计划的程序员有所帮助。

申请过程

我在 TCS 官方网站上填写了个人资料、职业经历和技能信息。接着我被邀请参加面试，他们先向我发送了一份准备资料，其中包括一系列技术问题和温馨提示，我勤奋地准备了几天。

面试过程

我的面试过程包括了两个环节：技术面试和 HR 面试。

技术面试

我被邀请进行远程技术面试。面试官问了我一些与 Java、数据结构、算法和数据库相关的问题。以下是一些我被问到的问题：

1. Java 的特点是什么？ Java 中什么是多态性？
2. 数据库的三个范式分别是什么？
3. 如何找到一个不含有二叉树的最长路径（从树中任意一个节点开始）？

这次面试旨在了解我的技术能力和专业知识。

HR 面试

没有太多技术问题。 HR 面试问了我一些个人信息和计划，以及我的职业发展方向。以下是一些我被问到的问题：

1. 你为什么选择 TCS？
2. 你的职业目标和短线、中线和长线计划是什么？
3. 如果你面临多个项目紧急任务，你会如何分配自己的时间？

HR 面试结束后，我被告知我已成功参加了 TCS。

总结

这次经历告诉我——在面试前，非常有必要准备好一份简洁而有用的自我介绍，以便在面试中能够快速准确地介绍自己。此外，考生在迸发技术实力的同时，不要忘了向面试官展示自己最好的一面。