Tekion Corp 2020 年面试经验(校园 FTE+实习)

Tekion Corp 是一家汽车科技公司，致力于改变汽车业务和用户体验。在 2020 年招聘过程中，Tekion Corp 面试过程主要包括校园 FTE 面试和实习生面试两部分，下面将介绍一下具体的面试经验。

校园 FTE 面试

Tekion Corp 的校园 FTE 面试主要包括以下几个环节：

简历筛选

在投递简历后，Tekion Corp HR 将会进行简历筛选。在筛选过程中，HR 会关注申请者的学历、专业和技能等方面。因此，申请者应该在简历中清晰地表达自己的技能和经验，以及所掌握的编程语言和框架。

案例分析

在通过简历筛选后，申请者将会收到 Tekion Corp 发送的案例分析。在案例分析中，申请者需要解决一个实际业务问题，并提交解决方案。申请者需要在规定时间内完成解决方案，并提交给 Tekion Corp。

技术面试

在通过案例分析后，申请者将会进行技术面试。技术面试主要考查申请者对技术的掌握程度和解决技术问题的能力。在技术面试中，面试官可能会问到与申请者所申请的职位相关的技术问题，因此申请者需要提前准备好相关的知识点，并进行充分的练习。

HR 面试

在通过技术面试后，申请者将会进行 HR 面试。HR 面试主要考查申请者的综合素质和面对问题的能力。HR 面试中，面试官可能会问到一些与申请者个人简历和职业规划相关的问题。

实习面试

Tekion Corp 的实习面试主要包括以下几个环节：

简历筛选

与校园 FTE 面试相同，实习生面试也会进行简历筛选。在筛选过程中，HR 将会关注申请者的学历、专业、实习经验和技能等方面。

技术面试

在通过简历筛选后，申请者将会进行技术面试。实习生面试的技术面试主要考察申请者的编程能力和与需要实习职位相关的技术知识。

HR 面试

在通过技术面试后，申请者将会进行 HR 面试。HR 面试主要考查申请者的综合素质和面对问题的能力。HR 面试中，面试官可能会问到一些与申请者个人简历和职业规划相关的问题。

面试建议

为了顺利通过 Tekion Corp 的面试，以下是一些面试建议：

• 提前了解 Tekion Corp 的业务和文化，了解 Tekion Corp 的技术栈和工作流程等信息；
• 对所申请的职位相关的技术知识进行充分的学习和准备，并进行实践；
• 注重个人简历的编写，突出个人技能和经验，体现自己的优势；
• 在面试过程中保持自信和积极的态度，注意回答问题的语言准确性和清晰度。

总之，通过 Tekion Corp 的面试需要申请者具备扎实的技术功底和积极的面对问题的态度。只有这样，才能获得 Tekion Corp 的青睐并最终得到心仪的职位。