实习+FTE（校内）的按需面试经验

背景

在校期间，很多学生都会找实习和FTE（Full Time Employment，即全职招聘）。而针对这两类招聘，很多公司（尤其是科技公司）都会采取按需面试的方式。

按需面试是指，公司在放出招聘信息时，不会像传统招聘那样，规定一个特定的时间段让所有申请者来进行面试，而是会在收到申请者的简历后，根据申请者的情况来决定是否邀请面试，并根据申请者的时间安排面试时间。

经验

提前准备

在申请实习或FTE前，要提前准备好相应的材料，包括：

• 个人简历：要详细地列出自己的教育、技能、项目经验等。
• 个人作品：如果有自己的作品，如github个人项目，博客等，可以附上链接或提供一些自己的成果物。
• 准备好回答面试官的一些问题，如自我介绍、为什么要申请这个职位、最大的优点与缺点等等。

提交申请

在准备好以上资料后，可以将申请提交到公司的招聘网站上，或通过推荐人内推。一旦提交成功后，耐心等待并关注自己在招聘平台上的申请状态。

面试确认

如果申请者有幸被选中，公司会通过邮件、电话等方式与申请者确认时间和地点。在这个过程中，需要注意以下几点：

• 确认面试时间和地点，并记录下来，避免忘记。
• 确认面试形式，比如是现场面试还是在线面试，需要提前做好充分准备。
• 如果有任何疑虑和问题，应该及时询问面试官。

面试前准备

在确认面试时间和地点后，需要提前做好准备：

• 确认路线，提前了解面试地点的交通情况。
• 准备好相关资料，如纸笔、简历等。
• 如果是在线面试，则需要测试网络、设备等，确保正常使用。

面试过程

面试前需要做好一些准备，面试中也需要注意以下几点：

• 常规礼仪：如开场自我介绍等。
• 保持积极：注意保持充沛的精力和积极的态度，面试过程中的应答也要明确、有条理、具体，避免思维跳跃、语无伦次。
• 注意细节：从礼仪到表达，从穿着到态度，从肢体语言到谈吐礼貌，都是需要考虑和注意的。
• 思维方式：在面试中可以通过设计、思维等方式，展现自己的逻辑和专业能力。
• 表达能力：通过语言、书写方式等多种方式展现自己的表达能力和理解能力。

面试后

面试后需要及时总结整个面试过程，总结优缺点，并在收到面试官的反馈后，根据情况及时做出调整。

结论

按需面试是很多公司常用的招聘方式之一，也是求职者所面对的重重挑战之一，但只要提前做好准备，及时总结和反馈，不断优化自己的表达、思维和技能能力，就一定能在面试中脱颖而出，获得心仪的实习或全职工作。