📅  最后修改于: 2023-12-03 15:09:41.808000             🧑  作者: Mango
巴克莱是一家国际性的银行和金融服务公司,为客户提供信贷、房屋贷款、储蓄、支票账户、投资等服务。巴克莱在全球拥有逾36万员工,业务涉及投资银行、个人银行等领域,一直以来其拥有丰富的面试经验,同时在IT行业也颇受认可。2020年,巴克莱在校园内招聘了一批实习生,下面介绍一下此次巴克莱在校内的面试经验。
巴克莱校园招聘首先对提交到官网的简历进行筛选,筛选标准主要考虑以下几点:
面试通过简历筛选之后,巴克莱会发送链接邀请应聘者参加线上笔试。笔试内容包括编程题、选择题、代码阅读等。
编程题:巴克莱的编程题目通常比较有难度,会涉及到算法、数据结构、并行编程等方面的题目,需要应聘者高强度的思考能力。
选择题:选择题通常包括英语、计算机基础知识、算法等方面的题目。需要注意的是,选择题需要在规定时间内完成,考验应聘者的处理能力。
代码阅读:应聘者需要对给定的代码进行分析和改写。巴克莱希望应聘者具备对复杂代码的理解和改写能力。
笔试通过之后,巴克莱会邀请应聘者参加录音/面试官面试。面试分为逻辑能力测试和技术面试两部分:
逻辑能力测试:巴克莱更注重应聘者的逻辑思维和表达能力,需要应聘者在规定时间内,解答一些相关的逻辑问题。
技术面试:巴克莱会考察应聘者在编程、数据库、操作系统等方面的技能。应聘者需要在面试官的指导下,回答一些有关技术的问题。建议准备以下内容:
巴克莱在校园招聘中注重应聘者的技能水平、经验和适合度。通过筛选和策略性安排面试,保证广大应聘者平等获得机会。应聘者需要多做准备,准确掌握招聘标准,发挥自己的优势,在面试中展现自己的才华。