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📜  巴克莱实习面试经历| 2020年校内

📅  最后修改于: 2021-11-17 07:25:28             🧑  作者: Mango

巴克莱银行于 20 年 11 月 3 日访问了我们的校园，为 2021 年暑期实习招聘实习生，担任业务分析师 – BA3 的角色。资格标准为 CGPA > 6.75 且无活动积压。允许CE和IT部门的3年级学生参加考试。他们不允许文凭学生参与这个过程。完整的流程包括两轮；第 1 轮编码和第 2 轮面试。

第一轮（在线测试）：第一轮是在 Hacker-Earth 平台上进行的编码轮。它由 30 个 MCQ 和 2 个编码问题组成；时长为 90 分钟。有不同的问题分配给不同的人。 MCQ来自以下主题：

  1. Java
  2. JavaScript
  3. C++
  4. 数据库管理系统
  5. 数据结构
  6. Python
  7. 小服务程序
  8. 操作系统

编码问题是：

  1. 最多的疫苗
  2. 使用动态规划的集合的基数和数组。

MCQS 的一半问题权重为 16 分，另一半问题权重为 14 分；而编码问题的权重为 50 分和 30 分。所以确保你把 MCQ 部分做得很好，你会通过的。

23名学生入围面试。

第二轮（技术+人力资源轮）：前 13 人的面试安排在 11 月 6 日，而其他人的面试时间为 11 月 9 日。

只有一次组合面试（技术+人力资源）。我为所有类型的问题做好了准备。它是在 Cisco WebEx 上进行的。我是第一轮面试的候选人。和大多数人一样，面试官很友好。此外，附带说明一下，在巴克莱银行，采访仅由副总裁进行。

技术：面试官很准时，有我的简历。他像其他面试官一样问我典型的“告诉我一些关于你自己”的问题。

开始于：

  1. 项目——从堆栈到系统工作的正确解释。
  2. 数据库管理系统
    • 索引
    • 加入
    • SQL 查询
  3. 面向对象
    • 遗产
    • 多级继承和多级继承的区别
    • 多态性

注意：一定要向他完整地解释这个项目，以免他产生怀疑。此外，这一轮完全取决于小组成员，一些学生被问到关于编程语言的核心问题，而另一些则被问到详细的描述以及对他们的项目的大量交叉提问。因此，无论你在简历上写什么，都要彻底和诚实。

HR：问的第一个基本问题是为什么选择巴克莱？然后是关于我的家庭背景、我的优势、劣势以及应对挑战。他对这个问题施加了巨大的压力，就像我回答他的方式决定了他们的价值观一样。您必须了解著名的巴克莱价值观 – RISES。他们在每次巴克莱面试中都会被问到。请确保您阅读了 Barclays RISES 并了解其每个价值的真正含义。

我曾提到我是大学技术节 Technovanza 的首席营销官。因此，诸如举办什么活动、我的角色、我的经历、我对正在进行的节日营销计划的贡献等问题都被问到了。

对此提出了很多交叉问题：

  1. 这些年来我的工作是在营销部门完成的。
  2. 作为领导者和处理大团队的素质。
  3. 当您负责“制作或破坏”音乐节时处理压力。

然后他问我有没有什么问题要问他。请务必提出问题。它显示了你的好奇心和细心。

面试持续了 25-30 分钟。

结果：

  • 一周后，第一份 4 名学生名单出来了，我的名字不在其中，显然这不是一种好感觉，因为知道你在面试中取得了优异的成绩。有一个粗略的想法，可能会出现更多的名单（看到每年被选中的候选人数量是 12-14 人，而目前是 4 人）。
  • 然后在12月中旬，一个有4个名字的名单来了，有我的名字真是太好了，而且感觉在11月6日面试的13个人中，我是唯一一个被选中的人。

可以突出公司候选人的要点：

  • 我对巴克莱的建议是：拥有良好的技术背景和良好的个性。他们希望聪明的极客拥有丰富的知识以及可以领导他们公司的人。
  • 确保你精通你在简历中提到的一切；你的项目，你的技能。
  • 此外，建议在 LinkedIn 上联系并关注来到您大学的巴克莱的人力资源招聘人员。
  • DSA、 Java是编码轮中通常会问到的一些问题。您必须做的一件事就是查看 GeeksforGeeks 文章，了解您所任职的每家公司，这是一个救星！

重要提示：

  1. 为任何公司做准备的资源：https://github.com/yash0530/InterviewPrepResources
  2. 阅读 GeeksforGeeks 中的公司成就：https://www.geeksforgeeks.org/company-interview-corner/
  3. 认真对待你的简历。
    • 不要在你的简历中撒谎，那是你的真实身份，我的意思是说谎；
    • 你不太自信的技能
    • 您尚未完成的职责或活动的位置
    • 你几乎没有做任何事情的项目。
    • 基本上，不要写任何您无法进一步进行对话的内容。
  4. 尝试联系在那里工作/曾在那里工作的前辈。他们的经验、准备、建议会对你有很大帮助。
  5. 停止拖延并开始准备：
    • 在实习前 2-3 个月开始准备，我最初是从 GeeksforGeeks 准备的，几个月后切换到Interview Bit。
    • GeeksforGeeks 有针对主题的问题，所以不要一直等待开始的动力，开始吧。面试位不是从基础开始 DSA 的东西，它是一个升级。当您只需要修改时，这会有所帮助。
  6. 好好研究一下这家公司和招聘人员。彻底研究你面试的公司。另外，如果你事先认识你的面试官，那么去 LinkedIn 上了解更多关于他们工作的信息。
  7. 在面试前对项目和一些人力资源/情况问题进行摘录非常重要。
  8. 做一个好的倾听者，了解面试官的要求，而不是在他无法与你联系的你自己的空间里接受采访，这对他来说是一种关闭。保持冷静是每次面试的建议。
  9. 有一个朋友在你的低谷中是非常重要的。尤其是被很多公司拒绝，怀疑自己的价值，最好有一个朋友，他会欣赏你的努力，激励你不要失去希望。
  10. 4 个字母的单词“LUCK”在这次实习活动中起着至关重要的作用。

你不指望的人可以得到一家品牌公司，而你仍在为小型初创公司努力，这就是已经发生并将发生的事情，但请记住“上帝会帮助那些自助的人”，这就是为什么努力+运气是关键。时期。

我想分享的一些要点：

  • 不要对某家公司抱有太多期望，因为它已经发生并且将来很可能会发生，您可能无法入围该公司，从而降低您的士气。另外，我知道这听起来没什么，但相信我，我去过那里。在获得巴克莱实习机会之前，我被拒绝了很多次。因此，尽管看起来很难，但请相信正确的事情仍然适合您。一切都会很快就位。从你的经验中学习你能学到的一切，并利用这些知识来实现你的梦想。
  • 只是要有耐心、自信和诚实。继续练习、学习并相信上帝。

祝一切顺利！