📜  Nearbuy招聘流程

📅  最后修改于: 2022-05-13 01:58:13.643000             🧑  作者: Mango

Nearbuy招聘流程

  • 关于公司
  • 招聘流程
  • Nearbuy 中提出的问题
  • 面试经历
  • 在哪里申请?

关于公司:

nearbuy.com(前身为 Groupon India)是一家总部位于印度的超本地电子商务公司。作为一家企业,它允许客户发现、购买和节省离他们最近的商家(因此得名,近买)。 nearbuy.com 为客户提供所有类别的退出服务,包括食品和饮料、美容和健康、电影和活动、要做的事情(游乐园等)、酒店、本地购物(有组织的零售)。 Nearbuy.com 的联合创始人兼首席执行官是 Ankur Warikoo,以及其他 2 位创始人 Snehesh Mitra 和 Ravi Shankar L.

2014 年,Ankur Warikoo 与亚太地区企业家奖——最具潜力类别一起入选《财富》印度 40 位 40 岁以下 40 人名单。 2013 年,首席营销官 Sachin Kapur 与年度数字营销人员一起被列为印度 50 位最有才华的首席营销官。了解更多关于 Nearbuy

招聘流程:

Nearbuy 进行 6 到 7 轮筛选,以在其组织中选择应届生担任软件工程师。

  • 书面回合
  • 技术第一轮
  • 技术第二轮
  • 技术+管理轮
  • 人力资源回合
  • 首席技术官回合

学术标准:

  • B.Tech,X 和 XII 类的 70% 或以上。
  • 面试时没有积压

书面回合:
书面轮是编程轮。这个伤口一般是在 HackerRank 上进行的。要清除这一轮,您必须对数据结构和算法(字符串、数组、树、图形、堆栈、链表)做好充分准备。

技术回合:
通过笔试的学生将被要求进行技术面试。一些技术回合可能会在Skype上进行。在 skype 回合中,他们可能会要求在 ide 中编写和运行代码。要清除这一轮,您应该清楚您的基础知识。您应该准备好数据结构和算法以及Java。您应该对系统设计问题做好充分准备。学生将被要求在面试中编写代码。他们还从简历中提问。他们经常询问有关您以前的项目的问题。在这一轮中,您可能会被问到谜题。要为拼图做好准备,您可以从我们的拼图部分进行练习。

尖端
1. 完全、透彻地理解问题
2. 尽量与面试官互动。
3. 在开始编写代码之前,清楚你将如何进行。
4. 在提交给面试官之前检查你的代码是否有错误和错误,这绝不是一个好主意
呈现带有错误和错误的代码,因为他们总是会在您的代码中找到最小的错误。
5. 在你开始写代码之前,告诉他们所有可能的解决方案是什么,你是哪一个
选择和为什么。
6. 题目主要看数据结构和解题能力。
7. 不要说你不知道。

人力资源回合:
您可以期待一般的人力资源问题,例如:
1. 告诉我一些关于你自己的事
2. 您在学校、大学或办公室期间采取的任何挑战或举措。
3. 为什么要改变?
4. 为什么就近买?
5. 预期的 CTC ?

首席技术官回合:
1. 告诉我你在 1 年的经验中所做的工作
2. 你用过什么技术栈?
3. 为什么要找零?
4. 什么时候可以加入我们?

Nearbuy 中提出的问题:

  1. 鸡蛋掉落拼图
  2. 我们可以在接口中创建构造函数吗
  3. 可行前缀是什么意思?
  4. 什么是运算符优先级解析器?
  5. 定义句柄?
  6. 定义绑定?
  7. 解释回收站视图?
  8. 单顶和单任务的区别
  9. 毒鼠之谜
  10. 螺旋遍历矩阵
  11. 更多>>

面试经历

如果你知道那一刻在那里是什么,那总是有益的。因此,为了给您带来优势,我们为您提供了之前遇到过您的情况的候选人的面试经验。充分利用它。

  • Nearbuy 面试体验

在哪里申请?

  • 近买职业
  • Nearbuy官方网站